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管理勝任力測評(ping)+潛才儲(chu)備(bei)解決方案(an)
九個維度構建領導力
一(yi)線管(guan)理者快速勝任訓(xun)練營
成長三部(bu)曲(qu)之(zhi)“鋪就成長之(zhi)路”
基于崗位經(jing)驗傳承的課程開發與內(nei)訓師培養
識別用人風險(xian),挖(wa)掘高潛人才(cai)
人才可見、人崗匹配、人才透明流動
敏(min)捷數字化建模,讓選(xuan)育用留有據可依(yi)
提供敏捷協同(tong)、垂直化(hua)的多種解決方案
打造系統的競爭優勢
重構產品創(chuang)新模(mo)式,塑(su)造(zao)市場(chang)競(jing)爭力
從(cong)戰略(lve)到執行,成就最(zui)佳運(yun)營(ying)績效
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電 話:4006-900-901 / 17821361800(小威)
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深耕“中國制造”
組織(zhi)效能提升與人(ren)才供應鏈(lian)打造
咨詢熱線
星期一至(zhi)星期五 8:00~20:30 (添加(jia)微信注明來意)
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2-獨家定制課程(內訓課)
3-人才管理研究(版權課)
4-在線學習課程(云平臺)
人才賦能增效(人才發(fa)展)
管理者成長地(di)圖(組織發展)
一(yi)線主(zhu)管培(pei)養(yang)(體系(xi)搭(da)建(jian))
管培生(sheng)項目(培(pei)養方案)
崗位(wei)經驗內化(經驗傳承)
組織(zhi)人才發展(zhan)(識才提效)
人(ren)才(cai)盤點方案(挖掘高潛)
勝(sheng)任(ren)力建模(mo)(以終(zhong)為始)
采購/供應鏈管理(快交(jiao)付高周(zhou)轉)
關鍵客戶(hu)管理(競爭性銷售(shou)策略)
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精益智(zhi)能制(zhi)造(高利潤工廠的秘密)
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